Etudes
A la demande des différentes branches, l’Observatoire des métiers produit des études qualitatives et quantitatives sur des problématiques liées à l’emploi et à la formation (gestion des âges, égalité professionnelle, tendances d’évolutions, etc.).
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Par ailleurs, les transformations toujours plus rapides des métiers, conduisent les partenaires sociaux à centrer leurs efforts sur l’anticipation des besoins en compétences et à commanditer de plus en plus régulièrement à l’Observatoire des études sur des métiers spécifiques. Un certain nombre de ces études est proposé sur ce site internet.
En outre, l'Observatoire met à votre disposition des études réalisées par d'autres organismes susceptibles de vous intéresser...
Perspectives d'évolution de l'emploi : les données 2009
 En 2009, l’enquête annuelle de l’Observatoire des métiers sur les tendances d’évolution de l'emploi salarié dans les branches Chaussure, Couture, Cuirs et Peaux, Entretien Textile, Habillement et Textile, a permis d’obtenir les prévisions de plus de 1 500 entreprises.  Cette enquête annuelle a pour objectif de permettre aux branches de disposer de données quantitatives et qualitatives détaillées sur l’évolution prévue en termes d’effectifs par CSP et familles de métiers, et aux entreprises de se situer dans un secteur en mutation.  Nous remercions vivement les entreprises qui ont bien voulu se prêter à l’exercice, et vous livrons ci dessous, les principaux résultats. Â
Le Moulinage et la Texturation
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Le secteur du Moulinage et de la Texturation a connu de grosses difficultés économiques depuis 2001, qui ont conduit à la disparition de nombreuses entreprises et à la forte diminution du nombre de salariés.  Le vieillissement de la pyramide des âges, l’aspect souvent « artisanal » du métier font craindre un risque de perte de savoir-faire, d’autant plus élevé que l’offre de formation semble inadapté.  Pour autant, le maintien de cette activité en France revêt un caractère stratégique pour l’ensemble de la filière Textile.  La Région Rhône-Alpes concentre une forte majorité d’entreprises nationales du secteur du moulinage et de la texturation, et apparaît tout à la fois comme une région industrielle stratégique pour le maintien de ces activités en France et un observatoire d’étude privilégié.  Une étude portant sur ce secteur en Rhône-Alpes a donc été engagée par Unitex dans le cadre d’une convention signée avec l’Etat (DRTEFP) et la Région Rhône-Alpes et en lien avec le Contrat d’objectifs Emploi / Formation. La conduite de cette étude a été confiée à Forthac Sud-Est.  L’étude menée dans ce cadre doit conduire à :
- caractériser les métiers du moulinage et de la texturation, et notamment les métiers stratégiques, à identifier les risques liés à la disparition des savoir-faire ainsi que les évolutions nécessaires en termes de compétences ;
- qualifier les « flux » : nombre de salariés par métier, moyennes d’âge par emploi…
- définir les référentiels métiers ;
- proposer et mettre en place des actions visant à s’assurer du maintien des savoir-faire.
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Un plan pour la façon française
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Par son taux de croissance élevé, sa forte valeur ajoutée et ses bonnes performances à l’exportation, par son effet d’entraînement sur d’autres activités et sa contribution à l’image de la France dans le monde, l’industrie du luxe représente un capital de savoir-faire à protéger, développer et renouveler.
Il repose, pour l’essentiel, aux côtés de quelques groupes célèbres, sur des PME – voire de très petites entreprises et des artisans – sous-traitants et façonniers qui sont aujourd’hui confrontés à diverses difficultés : l’apparition d’une nouvelle concurrence dans le savoir-faire, la création, la fabrication, des difficultés de recrutement, de financement, une parité euro/dollar défavorable, etc.
À l’issue de nombreux entretiens menés avec les professionnels, un certain nombre d’actions ont été identifiées par Clarisse Perotti-Reille, Chargée de Mission au Ministère de l’Economie, de l’Industrie et de l’Emploi.
Perspectives d'évolution de l'emploi : les données 2008
 En 2008, l’enquête annuelle de l'Observatoire des métiers sur les tendances d’évolution de l'emploi salarié dans les branches Chaussure, Couture, Cuirs et Peaux, Entretien Textile, Habillement et Textile, a permis d’obtenir les prévisions de plus de 1 400 entreprises représentant 80 000 salariés.  Rappelons que cette enquête annuelle a pour objectif de permettre aux branches de disposer de données quantitatives et qualitatives détaillées sur l’évolution prévue en termes d’effectifs par CSP et familles de métiers, et aux entreprises de se situer dans un secteur en mutation.  Nous remercions vivement les entreprises qui ont bien voulu se prêter à l’exercice, et vous livrons ci-dessous, les principaux résultats. Â
Evolution des compétences du THC dans l'Union européenne
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Ce document est une synthèse/traduction de l’étude réalisée, à la demande de la Direction de l’Emploi, des Affaires Sociales, des Conditions de Travail de l’Union européenne, par le cabinet Economix Research and Consulting. Â
Cette étude, conduite en 2008, fonde une analyse européenne des enjeux du secteur Textile, Habillement et Cuir. Elle montre que celui-ci doit dorénavant évoluer dans une unité européenne, et donc répartir les rôles de la chaine de valeur en fonction des profils des différents états membres. Â
Ce rapport prend soin en outre d’analyser les rapports intra-européens non sous l’angle de la menace, mais bien sous l’angle du partenariat.
